Jr. Accountmanager Eneco eCar (J01)

Plaats
Rotterdam
Functiegroep
Klantcontact
Opleiding
MBO
Taal
Nederlands
Uren per week
32 - 40 uur
Vacaturenaam
Jr. Accountmanager Eneco eCar (J01)

Wil jij je startende carrière een boost geven? Een leuke en goed betaalde baan als Jr. Accountmanager in regio Rotterdam? Werken bij een prachtige internationale opdrachtgever? Makkelijk bereikbaar met het OV en volop kansen en carrière mogelijkheden?

Wat ga je doen?
In jouw rol als Jr. Accountmanager bij Eneco bestaat jouw werkdag uit verschillende werkzaamheden, zowel commercieel als servicegericht. Je houdt klantdossiers nauwkeurig bij, lost vragen en klachten op en denkt proactief mee. Ook ondersteun je de collega’s van de Backoffice- of Sales-afdeling. Zodra je meer ervaring hebt opgedaan is er de mogelijkheid om door te groeien naar de functie Accountbeheerder, waarbij je volledige verantwoordelijkheid krijgt over contact/beheer van eigen klantenportefeuille en grotere projecten.

Onze opdrachtgever zit in regio Rotterdam, is onderdeel van een grote energiemaatschappij en houdt zich bezig met op maat gemaakte oplossingen voor elektrisch vervoer. Binnen het team heerst een ‘wij kunnen dat’-mentaliteit. Het ene moment keihard wordt gewerkt en het volgende moment wordt gekozen voor gezelligheid en bewust achterover leunen en aandacht voor elkaar als collega’s en als team te hebben.

(!) Thuiswerken in deze functie is mogelijk.

Werktijden en -dagen
Als Junior Accountmanager werk je 32-40 per week, van maandag tot en met vrijdag tussen 08.00 en 18.00 uur.

Wat wij bieden:

  • Een baan als medewerker Klantenservice in Rotterdam voor 32-40 uur per week;
  • Een startsalaris van € 15,00 bruto per uur. Dit groeit op basis van functioneren en ervaring;
  • 25 vakantiedagen + 8,33% vakantiegeld;
  • Reiskostenvergoeding;
  • Pensioenregeling (na 9 gewerkte weken);
  • Mogelijkheden tot het volgen van toegesneden vakopleidingen. Wij bieden jou de mogelijkheid om echt carrière te maken in de office & klantcontact branche!;
  • Professionele omgeving en leuke collega’s.

Wat wij vragen:

  • MBO 4 werk- en -denkniveau;
  • Je hebt al eerder ervaring opgedaan in de wereld van (telefonische) klantenservice;
  • Je werkt secuur en bent leergierig;
  • Je bent een doener met een grote dosis enthousiasme;
  • Je bent 32-40 uur per week beschikbaar;
  • Je beheerst de Nederlandse taal goed in woord en geschrift (en Engels minimaal mondeling goed);

Wil je solliciteren op deze topjob?
Wil jij deze baan als Jr. Accountmanager bij Eneco? Solliciteer dan direct online via de sollicitatiebutton!

Wie zijn wij?
Inspire is een uitzendbureau dat is gespecialiseerd in klantcontact en aanverwante officefuncties. Wij richten ons op leuke en veelzijdige banen die bijdragen aan het persoonlijk geluk en carrière ontwikkeling van onze medewerkers. De dienstverlening loopt uiteen van recruitment, uitzenden of detacheren van klantcontact en office personeel tot aan vakopleidingen en Interim Management.

We staan voor je klaar!

Heb je vragen over deze vacature? Vul dan ons contactformulier in. 

Je kunt ons ook direct bellen op 
085- 047 7741. We zijn bereikbaar van maandag t/m vrijdag van 09:00-18:00.

Veel gestelde vragen

Je wordt via Inspire geplaatst bij onze opdrachtgever (indien je solliciteert op een office functie bij Inspire dan werk je veelal op kantoor van Inspire). Wij betalen je loon en zijn verantwoordelijk voor jouw functioneren, je opleiding en je ontwikkeling. Feitelijk gezien zijn wij je werkgever en daar zijn wij heel trots op!

Inspire is lid van de ABU. Voor onze uitzendkrachten volgen wij de ABU CAO. Voor Management functies en detacheringsopdrachten gelden afwijkende financiële voorwaarden.

Iedere medewerker start in principe met een tijdelijk of uitzend-overeenkomst dat op een later moment overgaat in een contract bij Inspire of onze opdrachtgever. Dit is logischerwijs afhankelijk van je functioneren en klik met ons en/of met onze opdrachtgever. 

Alle uitzendkrachten van Inspire bouwen  vanaf 26 weken pensioen op indien zij minimaal 21 jaar oud zijn. Sommige staffuncties binnen Inspire kunnen afwijkende pensioen voorwaarden hebben. 

Zeker. Inspire snapt dat mensen ambities hebben en willen groeien. Wij geloven in goed werkgeverschap en stimuleren de ontwikkeling van onze medewerkers. We bieden volop opleidingen aan om aan jezelf te ontwikkelen en je loopbaan te bevorderen. 

Zodra je bij ons in dienst komt dan ontvang je ons personeelshandboek. Hier staan alle werkprocessen netjes in beschreven. We staan altijd voor je klaar om je helpen.